Worcester, MA<\/strong> – Ascentria Care Alliance, une organisation \u00e0 but non lucratif de premier plan engag\u00e9e dans l’autonomisation des personnes et des communaut\u00e9s vuln\u00e9rables \u00e0 travers la Nouvelle-Angleterre, a le plaisir d’annoncer la nomination de trois leaders accomplis \u00e0 des r\u00f4les cl\u00e9s au sein de l’organisation. Ces ajouts strat\u00e9giques renforceront davantage la mission d’Ascentria de fournir des soins compatissants, innovateurs et centr\u00e9s sur la personne. <\/p>\n\n Lauran Raduazo<\/strong> rejoint l’\u00e9quipe en tant que Chief People Officer<\/strong>, apportant plus de 20 ans d’exp\u00e9rience \u00e0 la crois\u00e9e des op\u00e9rations cliniques, du leadership commercial dans le domaine de la sant\u00e9 et des ressources humaines strat\u00e9giques. Lauran est largement reconnue pour l’\u00e9laboration de strat\u00e9gies humaines qui stimulent les performances op\u00e9rationnelles, culturelles et financi\u00e8res dans des secteurs complexes et en constante \u00e9volution. Elle a fait ses preuves en mati\u00e8re de transformation des effectifs, de modernisation des RH et de r\u00e9invention culturelle, en particulier dans les environnements hautement r\u00e9glement\u00e9s. En int\u00e9grant la science du comportement \u00e0 l’analyse des personnes aliment\u00e9e par l’IA, Lauran \u00e9labore des solutions \u00e9volutives et fond\u00e9es sur des donn\u00e9es qui permettent de planifier les effectifs pour l’avenir, d’am\u00e9liorer les fili\u00e8res de leadership et de renforcer la r\u00e9silience organisationnelle. <\/p>\n\n \u00ab\u00a0L’approche transformatrice de Lauran en mati\u00e8re de RH est plus que strat\u00e9gique, elle est ax\u00e9e sur l’impact\u00a0\u00bb, a d\u00e9clar\u00e9 Angela Bovill, pr\u00e9sidente-directrice g\u00e9n\u00e9rale d’Ascentria. \u00ab\u00a0Sa capacit\u00e9 \u00e0 faire des \u00e9quipes RH des partenaires strat\u00e9giques tr\u00e8s performants va changer la donne alors que nous continuons \u00e0 faire \u00e9voluer notre culture et \u00e0 renforcer notre main-d’\u0153uvre.\u00a0\u00bb <\/p>\n\n Kristine Binette<\/strong> a \u00e9t\u00e9 nomm\u00e9e vice-pr\u00e9sidente de l’exploitation des r\u00e9sidences pour personnes \u00e2g\u00e9es<\/strong>. Kristine apporte une riche exp\u00e9rience en mati\u00e8re de leadership dans le domaine de l’h\u00e9bergement des personnes \u00e2g\u00e9es, ayant occup\u00e9 les fonctions de directrice ex\u00e9cutive d’un CCRC, d’administratrice d’une maison de soins infirmiers et d’ergoth\u00e9rapeute. Son expertise op\u00e9rationnelle approfondie couvre le d\u00e9veloppement du leadership, le remboursement, la gestion des cas et les soins aux personnes \u00e2g\u00e9es. Kristine est passionn\u00e9e par l’id\u00e9e d’aider les personnes \u00e2g\u00e9es \u00e0 vivre leur vie la plus ind\u00e9pendante et la plus \u00e9panouissante possible, et son style de leadership ax\u00e9 sur les personnes a toujours permis d’atteindre l’excellence en mati\u00e8re de prestation de soins, d’engagement de l’\u00e9quipe et de satisfaction des r\u00e9sidents. <\/p>\n\n \u00ab\u00a0Les connaissances approfondies de Kristine sur le continuum des soins aux personnes \u00e2g\u00e9es et son v\u00e9ritable d\u00e9vouement \u00e0 l’am\u00e9lioration de la qualit\u00e9 de vie des personnes \u00e2g\u00e9es seront inestimables pour l’expansion et l’innovation de nos services aux personnes \u00e2g\u00e9es\u00a0\u00bb, a d\u00e9clar\u00e9 M. Bovill.<\/p>\n\n Andrew Freilich<\/strong> a \u00e9t\u00e9 nomm\u00e9 chef du d\u00e9veloppement strat\u00e9gique des affaires.<\/strong> Andrew apporte une solide exp\u00e9rience dans le domaine de l’h\u00e9bergement des personnes \u00e2g\u00e9es et une passion pour l’innovation ax\u00e9e sur la mission. Dans ce nouveau r\u00f4le, il dirigera des initiatives strat\u00e9giques qui am\u00e9liorent la performance organisationnelle et \u00e9largissent les partenariats et les services d’Ascentria dans toute la r\u00e9gion. <\/p>\n\n \u00ab\u00a0Nous sommes ravis d’accueillir Andy au sein de notre \u00e9quipe de direction\u00a0\u00bb, a d\u00e9clar\u00e9 M. Bovill. \u00ab\u00a0Sa vision du renforcement des liens communautaires et de la cr\u00e9ation de parcours dynamiques pour les personnes \u00e2g\u00e9es s’aligne parfaitement sur les objectifs strat\u00e9giques \u00e0 long terme d’Ascentria.\u00a0\u00bb <\/p>\n\n Ces nominations refl\u00e8tent l’engagement continu d’Ascentria envers l’excellence, l’innovation et le leadership transformateur dans le domaine des services humains et des soins aux personnes \u00e2g\u00e9es. Avec l’arriv\u00e9e de Lauran, Kristine et Andrew, l’organisation est pr\u00eate \u00e0 faire avancer sa mission et \u00e0 \u00e9tendre son impact \u00e0 travers la Nouvelle-Angleterre. <\/p>\n\n <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Trois nouvelles nominations cl\u00e9s pour favoriser la croissance strat\u00e9gique et l’excellence dans les soins aux personnes \u00e2g\u00e9es Worcester, MA – Ascentria Care Alliance, une organisation \u00e0 but non lucratif de premier plan engag\u00e9e dans l’autonomisation des personnes et des communaut\u00e9s vuln\u00e9rables \u00e0 travers la Nouvelle-Angleterre, a le plaisir d’annoncer la nomination de trois leaders accomplis […]<\/p>\n","protected":false},"author":9,"featured_media":11412,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"content-type":"","om_disable_all_campaigns":false,"footnotes":""},"categories":[281],"tags":[],"class_list":["post-12950","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-actualites"],"acf":[],"yoast_head":"\n