ظهر المقال في الأصل في كونكورد مونيتور
“يصف “جان هاكوزيمانا” نفسه بأنه رجل يرتدي العديد من القبعات – أب لأربعة أطفال، ومؤسس ومدير منظمته الخاصة، ومدير خدمات تحالف أسينشري كير في الولاية للأمريكيين الجدد، وصحفي بالتدريب، ومقيم في نيو هامبشاير، وأكثر من ذلك.
نشأ هاكوزيمانا في رواندا ثم انتقل إلى الولايات المتحدة في عام 2018، وقد عايش بنفسه الصعوبات التي يواجهها «الأمريكيون الجدد». وعلى مدار السنوات الست الماضية، كرس جهوده لجعل المجتمع أكثر ترحيبًا بالمهاجرين الجدد، سواء من خلال عمله اليومي في شركة «أسينتريا» أو في منظمة «إن إتش سونغا»، التي أنشأها لمساعدة المهاجرين في سوق العمل.
“ما زلت أشعر أن لديّ مهمة يجب أن أؤديها في نيو هامبشاير. وأعلم أن الحديث عن المهاجرين يمثل موضوعًا حساسًا بالنسبة للكثيرين في الوقت الحالي”، قال هاكوزيمانا. “الكثيرون لا يحبون الاختلاط بهم، لكن الحقيقة هي أنهم هم من يدفعون عجلة الاقتصاد في نيو هامبشاير، وفي أمريكا، إلى الأمام.”
يستمد برنامج «سونغا» التابع لمنظمة «NH» اسمه من الكلمة السواحيلية التي تعني «التحرك». ومن خلال ما يسميه «حوارات التحرك معًا»، يأمل هاكوزيمانا أن تتمكن القطاعات المختلفة والقادة في سوق العمل من فهم «الأمريكيين الجدد» ودعمهم بشكل أفضل.
وقال: “أشعر أن مجتمعين تربطهما الهجرة والضيافة بحاجة إلى إيجاد طريقة للتحرك معًا من أجل مصير مشترك”.
من خلال مؤتمرها الافتتاحي للمهاجرين في القوى العاملة في نيو هامبشاير في نوفمبر الماضي، جمعت نيو هامبشاير سونجا بين قادة الشركات ومسؤولي الموارد البشرية والمنظمات غير الربحية والمسؤولين المحليين ومسؤولي الولاية ومقدمي الخدمات والمؤسسات الأكاديمية ووكالات التوظيف والأمريكيين الجدد ليوم واحد تمحور حول الحوار والمعلومات والتعليم والمشاركة.
استكشف المؤتمر مشهد المهاجرين القادمين إلى نيو هامبشاير، ومن أين يأتون، وماذا يفعلون بمجرد وصولهم، وكيف يساهمون في الاقتصاد، وما هو الدور الذي يلعبونه في القوى العاملة، والصعوبات التي يواجهونها في البحث عن عمل، والعقبات التي يواجهونها بمجرد توظيفهم، والطرق التي يمكن أن تصبح بها أماكن العمل بيئات أكثر دعمًا.
وقال: «عندما جئت إلى نيو هامبشاير، واجهت صعوبات في الاندماج في سوق العمل. واجهت صعوبات في معرفة ماذا أفعل، وأين أذهب، وفهم تعقيدات الحياة الأمريكية بالنسبة لشخص قادم من الخارج». “لذا، انطلاقاً من تلك التجربة، ومن الطريقة التي تعاملت بها معها، ومن عدد الأصدقاء الذين هبوا لمساعدتي، ومن الدعم الذي قدمته لي مختلف المنظمات، أعتقد أنني أستطيع أن أكون مصدر إلهام للآخرين، وتثقيفهم، والدفاع عن رفاهية هذا المجتمع”.
في رواندا، درس هاكوزيمانا الصحافة والاتصالات. كما عمل كخبير اتصالات في برنامج الأمم المتحدة الإنمائي في تشاد. وعند وصوله إلى نيو هامبشاير، اضطر إلى الانتظار لأكثر من عام للحصول على تصريح عمل، ووجد أن الوظائف المتاحة له تتطلب عملاً يدويًّا بدلاً من أن تتوافق مع خبراته السابقة. ويصف هذه الفترة بأنها «مرهقة عقلياً» و«مليئة بالإحباط». وبفضل أحد الأصدقاء، بدأ العمل في شركة لتصنيع الخرسانة، مما تركه منهكًا جسديًا، لكنه كان سعيدًا بالحصول على هذه الوظيفة. ثم انتقل إلى العمل ليلاً في مؤسسة كروتشد ماونتن (Crotched Mountain Foundation) ونهاراً في شركة أسينتريا (Ascentria)، بينما كان يواصل في الوقت نفسه دراسته للحصول على درجة الدراسات العليا في سياسات التنمية المجتمعية من جامعة نيو هامبشاير.
قال هاكوزيمانا عن عودته إلى عمل مشابه لما كان يقوم به قبل الهجرة: «بدأت أشعر بالارتياح عندما رأيت مكتبًا، وعندما رأيت جهاز كمبيوتر، وعندما رأيت برنامج «أوتلوك» يفتح. فكرت: “ربما عدت إلى الحياة الطبيعية”. كان هذا ما أردته. كنت أقول في نفسي: ‘هذا أقرب إلى ما كنت أفعله من قبل.’ لذا، على الأقل، منحني ذلك مزيدًا من الثقة في أن الأمور يمكن أن تسير على ما يرام، لكن ذلك لا يزيل التحديات التي يواجهها الناس.”
وبعد أن واجه هذه التحديات بنفسه، فإنه يأمل أن يبحث مؤتمر «المهاجرون في القوى العاملة بولاية نيوهامبشاير» لهذا العام في الحلول المتاحة، وأن يقدم سبلًا بناءة للمضي قدمًا معًا. ويأمل هاكوزيمانا هذا العام أن يحضر المزيد من «الأمريكيين الجدد» المؤتمر، وأن يتواصلوا مع المصادر المتاحة، وأن يشاركوا قصصهم مع الحاضرين الآخرين، وأن يساعدوا في تفنيد الأفكار المسبقة.
سيضم المؤتمر هذا العام العديد من الجلسات الجانبية وحلقات النقاش والعديد من الفرص لبناء العلاقات.
“هناك العديد من الطرق التي يمكن لسكاننا في نيو هامبشاير أن ينظروا إلى الأمريكيين الجدد كعوامل مساهمة، وليس كعوامل مخيفة أو مدمرة. أنا مهتم دائمًا بالحديث عن هذا الأمر والتثقيف بشأنه، وأطلب من الناس أن يتعلموا. أنا أطلب من الناس بكل تواضع أن يكون لديهم عقلية منفتحة وأن يتعلموا”.
يتذكر هاكوزيمانا أنه ذهب ذات مرة إلى مطعم «دانكن» الذي يقدم الخدمة من السيارة وطلب كافيه لاتيه. لم يفهمه الموظف المسؤول عن تلقي الطلبات، فطلب منه في النهاية أن يطلب من النافذة بدلاً من ذلك. وبعد أن أعطاه القهوة، قال الموظف: «ماذا تفعل هنا؟» وقد بقيت هذه التجربة عالقة في ذهنه كمثال على العمل الذي يتعين القيام به لجعل المجتمع أكثر ترحيباً.
ويقول إن الكثيرين لا يدركون الدور الذي يلعبه «الأمريكيون الجدد» في المجتمع. ووفقًا لموقع «NH Songa» الإلكتروني، فإن أكثر من نصف «الأمريكيين الجدد» المقيمين في نيو هامبشاير هم مواطنون متجنسون. وعلى مستوى الولاية، يمثل الأمريكيون الجدد أكثر من 6% من أصحاب الأعمال الحرة، ويحققون إيرادات سنوية تزيد عن 154 مليون دولار. ويأمل أن يواصل المؤتمر تسليط الضوء على الآثار الإيجابية للأمريكيين الجدد.
حضر رئيس معهد نيو هامبشاير للتكنولوجيا (NHTI) باتريك تومبكينز المؤتمر العام الماضي، وسوف يترأس جلسة جانبية حول التعليم هذا العام. وأوضح أن العديد من طلاب المعهد ينتمون إلى مجتمع «الأمريكيين الجدد»، وأن التعليم يمثل عنصراً أساسياً في إعدادهم للانخراط في سوق العمل.
بمجرد أن سمع عن المؤتمر، عرف تومبكينز أنه يريد حضوره.
وقال: «أنا من سكان كونكورد. أعيش في هذه المدينة. وقد تعرفت أكثر على مجتمع الأمريكيين الجدد ودورهم والتحديات التي يواجهونها والنجاحات التي يحققونها». «بصفتي رئيسًا لمعهد نيو هامبشاير للتكنولوجيا (NHTI)، تتمثل مهمتنا في خدمة مجتمع كونكورد، والأمريكيون الجدد جزء من هذا المجتمع. وعندما نخدمهم، فإننا نخدم كونكورد ونخدم ولاية نيو هامبشاير».
وهو معجب بتفاني هاكوزيمانا في تمكين الآخرين.
قال تومبكينز: «إنه يساعد فئتين من الناس. فهو يساعد مجتمع «الأمريكيين الجدد» الذي ينتمي إليه، لكنه في الوقت نفسه شغوف بمدينة كونكورد».
لا يقتصر نشاط هاكوزيمانا المجتمعي على منظمتي «إن إتش سونغا» و«أسينتريا» فحسب. فهو عضو في دفعة عام 2024 لبرنامج «قيادة غريتر كونكورد»، وقد انضم إلى اللجنة الاستشارية الاقتصادية للمدينة بناءً على طلب العمدة بايرون شامبلين.
إنه يرى الحب في مجتمع كونكورد ويريد أن يتحدى الناس لمواصلة التعلم والنمو معاً.
وقال: «أعتقد أن نيو هامبشاير ولاية جيدة لمواصلة استكشاف سبل الترحيب باللاجئين والأمريكيين الجدد من جميع أنحاء العالم». «يمكن لنيو هامبشاير أن تواصل التعلم عن أسباب قدوم الناس إلى هنا، وما هي الدوافع الكامنة وراء ذلك. أعتقد أن ذلك يمكن أن يزودنا بمعلومات إضافية أو يعلمنا المزيد في سعينا لأن نكون أكثر ترحيباً».
سيُعقد مؤتمر «المهاجرون في القوى العاملة بولاية نيوهامبشاير» لهذا العام في 20 نوفمبر. لمزيد من المعلومات، يرجى زيارة الموقع nhsonga.com.”
